Как выбрать няню для дошкольника и выстроить с ней взаимоотношения

Няня занимает особое место в жизни ребёнка: она развивает его и воспитывает, поддерживает, проживает вместе с ним радостные и грустные моменты. В то же время это наёмный работник и помощник, чей труд оплачивают родители.

Как выбрать няню, ввести её в жизнь семьи и правильно выстроить границы, рассказали в статье.

Как выбрать няню

Каждая семья выбирает няню для разных целей. Одни ищут в ней человека, который будет развлекать ребёнка и играть с ним, вторым нужна помощница по хозяйству, а третьим хочется, чтобы няня знала, как грамотно развивать ребёнка, и профессионально этим занималась.

В зависимости от цели найма определяются и критерии выбора няни. Опишем самые важные.

1. Вам комфортно с этим человеком

Важно первое впечатление. Спросите себя: вызывает ли этот человек доверие? Комфортно ли вам с ним общаться? Есть ли предпосылки того, что он сможет расположить к себе вашего ребёнка и частично заместить вас для него? Ответы на эти вопросы должны быть положительными.

2. Ваши с няней ценности совпадают

Всем будет проще, если у вас с няней будут общие ценности и взгляды на воспитание детей. Выясните, какие способы воспитания и меры наказания приемлемы для няни, а какие нет. Например, если няня считает нормальным ударить или шлёпнуть ребёнка и не готова это менять, не стоит доверять ей.

Почему нельзя бить детей

3. У няни доброжелательное отношение к ребёнку

Хорошая няня всегда знает, как договориться с ребёнком, она не срывается и не кричит, если что-то пошло не так. Знает, как себя вести, если у ребёнка истерика, как бережно снизить накал эмоций, поддержать и успокоить.

Выбрав няню, ненавязчиво понаблюдайте, достаточно ли она ласкова с ребёнком, и в то же время — не переходит ли эта ласковость в сюсюканье и гиперопеку, которые вредны для формирующейся личности.

Спросите, что она будет делать, если ребёнок расплачется или устроит истерику, а ещё лучше возьмите её на пробный рабочий день (оплачиваемый) и по его итогу делайте выводы.

Также можно спросить, как няня относится к видеонаблюдению, и в случае её одобрительного отношения установить камеру на первые недели или навсегда.

4. Няня умеет поддерживать дисциплину

У ребёнка может возникнуть соблазн не слушаться няню и делать всё, что он захочет, ведь няня — не мама и папа, а новый человек. Хорошая няня знает, как контролировать подобные ситуации и не допустить неприемлемого поведения.

«Прекрати», «успокойся», «нельзя» и другие слова, которые не работают

Например, если у вас в семье есть определённый режим питания, сна и отдыха, няня должна уметь приспособиться к этому графику и сделать так, чтобы ребёнок слушал её (разумеется, без запугиваний и насилия). Это один из важных критериев профессионализма. Няня не должна забывать, что она работник, а не родственница или подруга.

5. Опыт и уровень познаний няни достаточен для воспитания ребёнка в конкретном возрасте

Спросите няню, есть ли у неё опыт работы с детьми (желательно той же возрастной категории, что и ваш ребёнок) и на какие свои знания (психологические, педагогические, медицинские и др.) она будет опираться в работе. Попросите подробно рассказать о её опыте в прошлой семье.

Хорошо, есть у няни есть педагогическое или медицинское образование или она проходила курсы первой помощи.

Также узнайте, есть ли у няни рекомендации и готова ли она предоставить контакты людей, у которых работала.

6. Няня в хорошей физической форме и не имеет вредных привычек

Если вам нужна няня, которая будет активно проводить время с ребёнком, много играть и гулять, она должна быть в хорошей физической форме, а если ограничения по здоровью и есть, они не должны мешать работе.

Вредные привычки неприемлемы, если вы не хотите, чтобы ребёнок дышал сигаретным дымом, перенимал разрушительные для здоровья привычки и подвергался другим рискам.

Активное времяпрепровождение и подвижные игры нужны ребёнку. Если няня заботится о своей форме и здоровье, она сможет всё это дать

7. Есть все необходимые документы и справки

Жёсткий минимум — это медицинская справка (чтобы убедиться в отсутствии инфекционных заболеваний) и справка об отсутствии судимости. Остальное (диплом, гражданство и пр.) — на ваше усмотрение.

Медицинское обследование няне можно предложить пройти в лаборатории, которую вы сами выберите, но в таком случае нужно будет оплатить все анализы.

С какими сложностями можно столкнуться после найма няни и как с ними бороться

Опишем не все, но наиболее частые сложности, с которыми можно столкнуться, когда родители наняли няню.

Нарушение границ родителей или няни. Такое бывает, когда няня входит в семью, родители по-дружески с ней общаются, и границы в отношениях «работодатель — наёмный работник» размываются.

Одним из последствий может стать несерьёзное отношение няни к работе. Она может работать менее продуктивно, чем сначала. Выполнять меньше дел в течение дня, недостаточно фокусироваться на занятиях с ребёнком, игнорировать ваши просьбы и т. д. Польза от работы такой няни будет небольшой.

Ещё одним из последствий размытых границ в отношениях с няней может быть неточная постановка задач со стороны родителей. Например, мама забывает предупредить няню, что задерживается на работе, и приезжает позже (когда рабочий день няни давно должен был закончиться) — а та боится обидеть маму, сказав, что ей очень неудобно, когда график настолько размыт.

Чтобы подобного не происходило, даже при очень хороших отношениях с няней не забывайте, что она наёмный работник, который должен качественно выполнять свои задачи, а вы — работодатель, которому важно контролировать ситуацию и вовремя сообщать, если чем-то недовольны. Или если в графике планируются изменения. Не стесняйтесь сообщать няне, если что-то пошло не так, и подробно рассказывайте, что вы от неё хотите получить, какие задачи нужно выполнить и в какой срок. Будьте внятными и последовательными.

С вашей стороны должно быть техническое задание — со скольки до скольки работает няня, что она делает, когда отдыхает, есть ли дни, когда её кто-то замещает.

Чем более близким человеком няня для родителей становится, тем сложнее говорить ей об ошибках, корректировать её действия и чего-то требовать. Но делать это нужно, ведь речь идёт о качестве услуг, которые вы получаете. Принимать ошибки няни и игнорировать их, потому что «она же такая родная» — проигрышная стратегия.

Няня не готова выстраивать границы для ребёнка и идёт у него на поводу. В этом случае всё зависит от того, готова ли няня признать, что есть проблема, и решать её нужно. Если да, она будет разбираться и искать новые подходы, чтобы найти контакт с ребёнком. Если нет, то это непрофессиональная позиция, которую не следует принимать.

Приёмы, которые помогут договориться с ребёнком без слёз и истерик

Мы, родители, устанавливаем довольно много правил, которые няням нужно соблюдать: это касается и приготовления еды для ребёнка, и распорядка дня, и занятий и многого другого. Если няня не может эти правила выполнять, не пытается ничего менять и ссылается на непослушание ребёнка, она не может выполнять свою работу качественно и не осознаёт свою роль в семье.

Мама ревнует ребёнка к няне. Если вы с этим столкнётесь или уже столкнулись, важно понять, что няня никогда не заменит маму. Няня — это работник, она уйдёт, а мама останется. Кроме того, если ребёнку нравится няня и он увлечённо играет с ней, этому можно только порадоваться — значит, вы выбрали для него самого подходящего, по натуре доброго и внимательного человека.

Ревность к няне уйдёт, если мама будет проводить время со своим малышом регулярно и делать это качественно

Проводите с ребёнком больше времени совместно и делайте это качественно. Не думайте в такие моменты о работе и других делах, сосредоточьтесь на настоящем. Если это делать чаще, то и спокойно воспринимать хорошее отношение ребёнка к няне станет проще.

«Я не хочу с тобой, хочу с няней» — фраза, не имеющая отношения к любви.Когда мы её слышим, важно помнить, что ребёнку сложно с одних рук перейти на другие, вот он и цепляется за ситуацию. Это про ситуативность, психологические нюансы, особенности развития, а не нелюбовь к маме.

«Я хочу как у няни» — такая фраза сигнализирует о том, что в семье может быть нарушена иерархия. Чтобы этого избежать, при найме няни ребёнку нужно дать понять, что родители — главные, а няня — их помощник. Не наоборот.

Чтобы ребёнок признавал авторитет родителей, ваши просьбы к няне и домашние правила не должны быть проигнорированы ей.

С няней приходится расстаться. Постарайтесь сделать так, чтобы няня, к которой привык ребёнок, не исчезла из его жизни резко, даже если вы расстаётесь с ней на плохой ноте. Обязательно поддерживайте связь — это могут быть видеозвонки, обмен подарками на праздники. Если остались фото ребёнка с няней, можно смотреть их вместе с ним, вспоминать светлые моменты. Имя няни не должно быть под запретом в доме. Если человек и исчез физически, важно, чтобы он остался в эмоциональном поле.

Как правило, при мягком прощании с няней дети в раннем возрасте довольно отходчивы и уже через несколько недель или месяцев перестают грустить. А функции няни просто перераспределяются между другими взрослыми дома.

Если же вы планируете найти новую няню, последовательное, уважительное и постепенное прощание со старой особенно важно — в противном случае из лояльности к ней малыш может не принимать нового человека.

Коротко о главном

1. Чтобы выбрать няню, важно определить цель найма: игры и развлечения с ребёнком, развитие ребёнка или помощь по хозяйству.
2. Няня должна быть по натуре добрым человеком, при способным установить для ребёнка границы, чтобы он слушался, а распорядок дня не нарушался.
3. Опыт, наличие рекомендаций, психологическое, педагогическое или медицинское образование или курсы по оказанию первой помощи — преимущества няни.
4. Перед тем как нанять няню, попросите показать медицинскую справку и справку об отсутствии судимости.
5. Ставьте чёткие задачи перед няней, максимально подробно описывайте, каких результатов вы от неё ждёте. Даже если вы станете близки и подружитесь с ней, границы в отношениях «работодатель — наёмный работник» необходимо поддерживать.
6. Если с няней приходится расставаться, позаботьтесь о том, чтобы этот человек не ушёл из жизни ребёнка внезапно (даже если расстаётесь на не очень положительной ноте). Созванивайтесь по видео, обменивайтесь подарками на праздники в первые недели или месяцы после её ухода, спокойно говорите о ней с ребёнком. Для него это важно, кроме того, так вы учите его расставаться хорошо.

По материалам онлайн-коучинга с Еленой Снарской, автором наших курсов для родителей, психологом Научно-практического центра психического здоровья детей и подростков им. Г. Е. Сухаревой, семейного психолога

Фото Ирины Антоновой и Анастасии Зотовой